Skip to main content

Spring op de kennistrein – hij vertrekt zo

Onze fans ontvangen onze nieuwste blogs het eerst.

De illusie van discipline: waarom uitstelgedrag niets met luiheid te maken heeft

Ken je dat? Die taak op je to-do-lijst die er al maanden staat. Niet iets groots of ingewikkelds, juist iets kleins. Iets wat in twintig minuten gedaan zou zijn. En toch schuif je hem door. Naar morgen. Naar volgende week. Naar een toekomstige versie van jezelf die blijkbaar meer tijd, meer energie en meer zin heeft. Althans, dat denken we dan…

Lees verder

De illusie van de verzendknop: waarom jouw brief (waarschijnlijk) niet gelezen wordt

Ken je dat? Je hebt als organisatie een belangrijk bericht te delen. Een nieuwe subsidieregeling, een participatieavond, of een verplichte wijziging in de belasting. Je team schrijft een glasheldere brief. Alle belangrijke info staat erin en juridisch is alles afgedekt: verzenden maar. “Zo, dat hebben we gecommuniceerd. Iedereen is op de hoogte.”

Lees verder

De illusie van vertrouwen: hoe ons brein onbewust bepaalt wie we geloven

Je kan de allerbeste copywriter hebben, de mooiste website, of het meest overtuigende verkooppraatje. Maar als gedragsonderzoekers weten we: zonder het fundament van vertrouwen faalt elke overtuigingstechniek.

Lees verder

De psychologie van sympathie: waarom we vallen voor valse complimenten en AI-vrienden

Ken je dat? Je ontmoet een verkoper, je ziet direct dat hij een vlotte babbel heeft en bewust zoekt naar overeenkomsten ("Goh, kom je ook uit Utrecht? Wat toevallig!"). Je rationele brein herkent de truc, maar toch merk je dat je een stuk enthousiaster wordt om met hem in zee te gaan. Hoe kan dat toch?

Lees verder

Nudging & Gedragsverandering op de werkvloer

Hoe krijg ik mijn team écht in beweging? Een veelgestelde vraag door HR-professionals, leidinggevenden en ondernemers. Want je kunt nog zoveel systemen en beleid schrijven, maar de daadwerkelijke gedragsverandering op de werkvloer blijft vaak uit. En dit is niet gek.  De sleutel ligt namelijk vaak niet in meer regels, maar in een slimmere toepassing van psychologie.

 

Lees verder

Waarom we onbedoeld liegen over ons eigen gedrag

Ken je dat? Je vraagt aan je doelgroep waarom ze voor jouw product (of juist dat van de concurrent) hebben gekozen, en je krijgt een prachtig, doordacht en uiterst logisch antwoord.

Lees verder

Waarom het casino altijd wint (en hoe je je brein wapent)

Heb je je weleens afgevraagd waarom er in een casino nooit klokken of ramen zijn? Of waarom online goksites je precies op het moment dat je wilt stoppen een 'reload bonus' aanbieden? Het is geen toeval; het is puur design.

Gokken is een strijd tussen jouw rationele voornemens en een omgeving die ontworpen is om je in een 'trance' te houden. In het webinar Psychologie en Nudging tegen Gokken en Kansspelen doken we in de psychologie achter fruitautomaten, poker en online betting. We ontdekten dat we ons brein kunnen wapenen, niet door gokken te verbieden, maar door slimme psychologische drempels in te bouwen.

 

Lees verder

Gedragsverandering in 2026: wat werkt, en wat niet meer?

Om dit jaar goed en scherp te beginnen, duiken we in de opvallendste inzichten rondom gedragsverandering voor 2026. Want de psychologie staat niet stil: van nudging rondom ongewenst gedrag tot de veranderde houdbaarheid van bekende beïnvloedingstechnieken. Het blijft een vak van details waarin het soms schrijnend is om te zien hoe nét de verkeerde psychologische snaar wordt geraakt, terwijl kleine aanpassingen juist enorme impact kunnen maken.

Lees verder

Pagina 1 van 16